Le Centre National de la Construction Paille (CNCP)

“Construisons l’avenir, construisons biosourcé”

Le Centre National de la Construction Paille est une Association loi 1901

Territoire d’intervention : Région Centre-Val de Loire – Département du Loiret.

Le besoin à l’origine de l’initiative : Comment développer des compétences à l’écoconstruction pour répondre aux enjeux environnementaux, sur un principe d’utilité sociale et d’intérêt collectif ?

Description du projet : Le Centre National de la Construction Paille (CNCP-Feuillette) est une association créée en 2013, dont l’objet est la sauvegarde du patrimoine architectural de la maison Feuillette et de son hangar.
Située à Montargis (45), la maison Feuillette est le plus ancien bâtiment construit en ossature bois et en isolation paille connu à ce jour.

Ses activités principales sont :

• Les formations professionnelles à l’écoconstruction (à venir en 2022) : aucun centre de formation à l’écoconstruction n’existe à ce jour en Région Centre-Val de Loire, l’agglomération de Montargis enregistre un des taux de chômage le plus élevé de la Région, le potentiel est grand.
• L’écotourisme : visites de la maison Feuillette (construite en 1920), témoin de la durabilité du matériau paille.
• La sensibilisation du grand public aux avantages des matériaux biosourcés.

Les étapes du projet :

• 2013 : création du CNCP.
• 2015 : Rencontres Européennes de la Construction Paille (ESBG 2015).
• 2017 : le CNCP devient porteur du projet européen UP STRAW / 5 pays pour le développement de la paille en tant qu’isolant dans la construction et la rénovation.
• 2020 : planification des travaux du futur Centre de formation.
• Début 2022 : livraison des bâtiments.

Chiffres clés :

• 2 salariées permanentes (1,6 ETP) et une service civique (au 01/01/2021)
• Chiffre d’affaires/Budget : environ 120 000 € (2020)
• une perspective de + de 125 personnes formées par an
• + de 100 visiteurs par an (chiffres 2019) à la Maison Feuillette

Caractère innovant du projet :

• Réponse aux besoins socio-économiques régionaux, en proposant des formations qui n’existent pas en région Centre-Val de Loire (à destination des jeunes et des personnes en reconversion) et des chantiers participatifs.
• Management collaboratif : outils de la gouvernance partagés, co-construction de projet, les salariés prennent part aux décisions.
•  Ancrage local, régional et réseau européen fort grâce au projet UP STRAW (2017-2021).